近年來，長沙市岳麓區(qū)貫徹落實(shí)國家、省市關(guān)于學(xué)前教育發(fā)展的總體部署，加快推進(jìn)學(xué)前教育改革，著力解決“入公辦園難、入民辦園貴”問題，推進(jìn)學(xué)前教育資源的全面覆蓋、精準(zhǔn)供給。目前，全區(qū)共有幼兒園194所，在園幼兒4.18萬人，學(xué)前三年毛入園率達(dá)99.4%。

　　強(qiáng)化政府主導(dǎo)，加大財(cái)政投入，保障學(xué)前教育規(guī)范健康發(fā)展。一是完善政策保障機(jī)制。圍繞學(xué)前教育發(fā)展的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，制定出臺了《岳麓區(qū)學(xué)前教育發(fā)展三年行動(dòng)計(jì)劃》等指導(dǎo)性文件，為學(xué)前教育發(fā)展提供政策保障。二是建立經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。近三年，爭取中央和省級學(xué)前教育發(fā)展專項(xiàng)資金2280萬元;逐步提高財(cái)政性學(xué)前教育經(jīng)費(fèi)在同級財(cái)政性教育經(jīng)費(fèi)中的比例，2017～2019年分別達(dá)7.5%、8.0%、8.4%，三年財(cái)政性學(xué)前教育投入累計(jì)達(dá)3.2億;健全學(xué)前教育扶貧資助制度，每年安排100萬元專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)資助貧困幼兒入園。三是完善督導(dǎo)考核機(jī)制。將學(xué)前教育三年行動(dòng)計(jì)劃發(fā)展目標(biāo)、經(jīng)費(fèi)投入、園舍建設(shè)、師資配備等納入年終績效考核，通過評估、認(rèn)定的方式，對普惠性民辦園實(shí)行動(dòng)態(tài)監(jiān)管。

　　加強(qiáng)分類推進(jìn)，實(shí)施重點(diǎn)帶動(dòng)，促進(jìn)學(xué)前教育公益普惠發(fā)展。一是大力發(fā)展公辦園。通過政府投資新建、開發(fā)商配建、閑置校舍改建等途徑舉辦公辦園，確保每個(gè)街鎮(zhèn)有1～2所公辦園、2～5所普惠性民辦園，形成了布局科學(xué)、配置合理的學(xué)前教育網(wǎng)絡(luò)。全區(qū)累計(jì)新(改)建公辦幼兒園43所，增加優(yōu)質(zhì)幼兒學(xué)位15000個(gè)。二是積極扶持普惠性民辦園。選擇辦園規(guī)范、收費(fèi)合理的民辦園，在減免場地租金、補(bǔ)貼辦園經(jīng)費(fèi)方面予以扶持，近三年累計(jì)減免了35所普惠性民辦園5000萬元租金。每年開展普惠性民辦園評估認(rèn)定及復(fù)查工作，鼓勵(lì)符合要求的民辦園申請普惠性民辦園。全區(qū)共有各類普惠性民辦園127所，其中一、二級普惠性民辦園63所，占普惠性民辦園總量的49.6%。三是專項(xiàng)整治配套園。出臺《岳麓區(qū)城鎮(zhèn)小區(qū)配套幼兒園專項(xiàng)整治工作方案》，對住宅小區(qū)配套園停建、緩建、建而不交等問題進(jìn)行專項(xiàng)治理;積極推進(jìn)“名園辦普惠”工程，引進(jìn)北師大輔仁幼兒園、諾貝爾幼教集團(tuán)等知名幼兒園舉辦普惠性民辦園;通過政府標(biāo)準(zhǔn)投入、派駐公辦教師、常態(tài)監(jiān)控考核等方式，規(guī)范配套園收費(fèi)。截至2019年9月，全區(qū)共簽訂配套園移交協(xié)議112份，已移交辦園82所。

　　規(guī)范辦園行為，突出內(nèi)涵建設(shè)，促進(jìn)學(xué)前教育均衡優(yōu)質(zhì)發(fā)展。一是建章立制，優(yōu)化管理。出臺《岳麓區(qū)幼兒園保教質(zhì)量評價(jià)指南》等相關(guān)文件;健全退出和補(bǔ)充機(jī)制，實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)升降制，完善學(xué)前教育機(jī)構(gòu)年度辦學(xué)評估、普惠性民辦園認(rèn)定及復(fù)查制度，出臺評估方案、實(shí)施辦法及考評細(xì)則;完善幼兒園保育教育與小學(xué)教育有效銜接機(jī)制，堅(jiān)持一年級“零起點(diǎn)”教學(xué)。二是嚴(yán)格監(jiān)管，狠抓規(guī)范。建立學(xué)前教育聯(lián)席會(huì)議制度，成立幼兒園安全監(jiān)管工作小組，推進(jìn)辦學(xué)許可行政審批工作;對全區(qū)幼兒園園舍、設(shè)施配備、食品安全、環(huán)境衛(wèi)生等辦園資質(zhì)進(jìn)行定期檢查;堅(jiān)持規(guī)范與治理并重，整改與取締并舉，2018年關(guān)停了11所無證幼兒園。三是強(qiáng)化師資，提升素養(yǎng)。為每所公辦園配備2-3名在編教師，落實(shí)“兩教一保”要求;開展名園長遴選工作，加強(qiáng)學(xué)前教育名師工作室建設(shè)，培養(yǎng)了一批名園長、名教師和骨干教師;科學(xué)制定師資培養(yǎng)計(jì)劃，確保公辦園、普惠性民辦園教職工三年一輪訓(xùn);逐年提高公辦園教職工待遇，保障民辦園幼師在評優(yōu)評先、績效考評等方面享受公辦園同等待遇。四是示范帶動(dòng)，共享資源。健全對口支援長效機(jī)制，加大省級、市級示范園與普惠性民辦園、新建園、農(nóng)村園結(jié)對幫扶力度;建立教研指導(dǎo)責(zé)任區(qū)，定期對各類幼兒園進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo);實(shí)施城鄉(xiāng)園長交流、掛職和支教制度，提升農(nóng)村幼兒園辦園水平。